烟草企业“智慧党建”建设路径微探
温 昕
《中共中央关于加强党的政治建设的意见》中明确提出：“要积极运用互联网、大数据等新兴技术，创新党组织活动内容方式，推进‘智慧党建’”。“智慧党建”建设，既是不可逆转的时代趋势，也是激发党建工作活力的发展良机。烟草企业作为国有企业的一支重要力量，抓好“智慧党建”建设对提升烟草企业基层党建工作水平具有十分重要的意义。
烟草企业“智慧党建”建设的必要性
将互联网技术所具有的及时性、有效性、便利性、创新性、互动性等信息化特点有机融入党建工作各个环节，通过智能化的方式增强党建工作活力、提升党建工作水平是“智慧党建”的重要目的。
“智慧党建”建设是落实新时代党的建设总要求的客观需要，对于烟草企业来说，“智慧党建”建设有利于把信息化技术优势和国有企业的政治优势结合起来，打造基于网络的国有企业党建工作新格局。依托“智慧党建”平台，运用信息化技术赋能传统的党务工作，丰富党员学习内容和学习模式，基层党组织可以摆脱时间和空间的束缚，多形式、多维度、多角度地接受教育和开展学习，提升党建管理工作效能和精准化管理水平。通过“智慧党建”平台，烟草企业各基层党组织也可以共同开展党建活动，加强各基层党组织之间的联系，整合各基层党组织的资源，实现共享共联、互帮互助、共同进步。
烟草企业“智慧党建”建设的总体思路
烟草企业“智慧党建”建设的总体思路是：充分运用云计算、5G通信、物联网等信息化技术，按照整体性规划、模块化设计、分步骤实施的思路，构建信息集成、资源共享、业务协同的立体系统，形成覆盖党务工作、学习教育、党建活动、考核评价、宣传业务等全领域的智慧化管理，促进党建整体统筹、层级压缩、效率提升和自身优化，使其成为“党委书记的智慧抓手、支部书记的工作推手、党务工作者的工作帮手、党员的工作学习助手”。烟草企业“智慧党建”建设应具有以下四个特性：
一是数字化。通过信息技术手段运用，打破时间空间界限，实现党组织、党员活动的线上参与和处理，提高党建工作效率。通过将传统的党建工作方式和智能化的党建创新模式进行科技融合，构建一个效率更高、信息更畅通、环境更安全的党建信息创新平台。
二是精准化。把以往模糊定性、不可量化的党务工作、党建活动，通过系统化分析、数字化转化、指数化分析，变成可操作的定量标准，把“软任务”变成“硬指标”，提高党建工作实效性。
三是感知化。通过实时检测、实时感知等功能，时时、精确、动态把握党组织和党员的情况、群众的需求及党的工作的发展趋势。可视化呈现党建工作过程，实现党建工作的公开化和透明化管理，更好地为党员和群众提供更具智慧感的舒心服务。
四是协同化。通过一体化集成整合烟草企业党建、电子党务、党员学习等各种党建信息网络应用，打通党建与业务的数据壁垒、流程节点、融合渠道，实现党组织互联互通、互促互进，提高党建工作的效率和水平。
烟草企业“智慧党建”建设的有效路径
烟草企业要着眼打破束缚基层党建工作的障碍壁垒，着力建设让各级党组织参与管理、全体党员共同使用的“智慧党建”网络综合平台，让功能覆盖线上线下。
打造党建大数据管理平台。将烟草企业党组织及党员信息导入智慧党建大数据平台，所有党员设定成为平台会员。在智慧地图上标注党组织的坐标，包括党组织体系、党组织换届时间、党组织委员、负责人等党组织基础信息，以及党员姓名、出生年月、籍贯、入党时间、所属党支部、学历、毕业院校等党员基础信息。加强对基础信息的应用研究，开发多维度、智能化的数据查询、分析、统计功能，比如从年龄、学历、职称、用工身份等维度分别对党员情况进行查询、搜索、统计的功能，以便于党组织快捷掌握客观数据和数据变化趋势。打通专业、系统之间的壁垒，实现党建信息的自动收集、存储，建立更广阔、更具延展性的党建资源池。
打造智慧党务工作平台。固化党务工作要素，为基层党建工作提供“一学就会、一看就懂”的工作指南和管理依据。如，对“三会一课”、民主评议党员、发展党员等业务预设流程，设计标准模板，只要进入平台就必须按规定程序开展工作，实现技术防错。设置提醒预警功能，根据程序要求对相关党组织和党员进行履责提醒，确保各项工作执行有记录、过程有监督，实现智能化。推动业务数据协同化，实现党建日常工作数据的采集、填报、汇总、统计、对接和共享，形成党务办公流程标准化、业务数据协同化运作模式。下级党组织通过平台报送的各类统计数据，可以生成永久性台账，便于保存查阅。上级党组织通过线上就能对下级党组织的工作进行实时督导与检查，还可以线上进行党务工作安排、提醒和调阅，实现任务随时派发、进度随时查看、问题即时反馈。
打造智慧党员活动室。借助智能终端设备的力量，创新学习形式、丰富学习内容、提升党员学习教育的质量和效果。以智能互动大屏、党建服务一体机、体感互动设备等为载体，提供“智慧党建”的功能应用、教育培训互动等功能。利用滑轨互动、触摸互动等展示系统，进行党史教育、党建特色工作展示、业绩展示等。通过党建互动智能终端，将专题教育、党务学习、党建动态、规章制度、党史故事等系列内容进行巧妙设计，形成党建宣传学习区。集合专版电子书阅读器和党建AI音箱等智能终端，构建党员有声学习园地，通过“扫码读书”“扫码听书”等方式，解决传统书籍陈列有限、搜寻困难等问题。
构建科学考核评价体系。推动党建工作融入中心工作、服务中心工作，以生产经营和改革发展成果检验党建工作成效，将党建日常工作内容逐项预设标准和分值，根据工作完成的频次、数量、质量等，通过平台自动打分，动态显示考核结果，对排名靠前的党员及党组织进行激励，对排名靠后的党员与党组织加强关注并进行干预。设置“工作业绩看板”，通过统计、对比、分析各党支部在党建、服务、生产经营等工作的贡献情况，形成工作业绩看板，及时发现、纠正管理薄弱环节，有效整合各类资源，确保党组织在服务企业生产活动中能真正发挥出助推作用。考核结果坚持“双向进入”，形成由党建日常工作在线考核和生产经营指标考核的综合考核体系。
推进党建智慧化是信息社会背景下党建工作创新发展的必然选择，烟草企业只有建立适用的“智慧党建”平台，才能让其在企业基层党组织建设中发挥出应有的作用，实现党建工作与企业发展相互促进、相辅相成。
（作者单位：福州市城南烟草专卖局）